为了加强机关内部管理，不断改进机关人员工作作风，努力提高办事效率，塑造良好的机关形象，促使机关管理科学化、规范化、制度化，特制订如下制度：
一、学 习 制 度
1、机关学习由党务书记负责组织，宣传委员具体实施。机关学习内容主要是党的方针政策、时事政治、理论法规等上级文件。
2、学习以自学为主，每月第一个周六组织一次集中学习。党委理论中心组学习每月至少进行一次。机关工作人员每季度至少形成一篇学习心得体会，党政办定期组织抽查或交流。
二、会 议 制 度
1、实行办公会议议事制度。
（1）镇党委适时召开党委会或党委扩大会。党委会主要研究党的思想、组织、作风、制度建设；干部任免、调动和奖惩；本镇经济工作、社会事业和精神文明建设中的重大问题；涉及本镇全局性的需要党委讨论的其它工作。党委扩大会主要是通报党委会上形成的各项决议，总结前阶段工作，部署下一阶段的工作；
（2）根据党政领导交叉分工的实际情况，镇长办公会议合并为党政联席会议。镇党政联席会议每月至少召开一次。会议的议题范围是：贯彻落实党和国家的路线、方针、政策和上级的指示、文件、会议精神；研究讨论本镇有关经济、社会事业及事务性工作，并就有关政府工作作出决定和决议；执行党委所确定的重大决策，研究落实相应措施。
（3）各中心、办公室主任会议每周一次，时间为每周一上午，主要交流上周主要工作完成情况及本周办公室重大工作安排。
（4）各中心、办公室每月至少召开一次办公会。主要研究完成党委、政府交办任务的措施和办法，检查工作落实情况并安排下一步工作。当月工作小结和下月工作打算必须于当月28日前报党委秘书室汇总。
2、坚持正常的会议制度。
凡通知全体机关工作人员参加的会议，都必须准时参加，因事因病缺席需在会议前向党政办请假。无故迟到、缺席每次从考核奖中扣10元，并带头遵守会议纪律，维护会场秩序，会后认真贯彻落实。
三、工 作 制 度
1、机关工作人员必须坚持党的基本路线，坚决贯彻执行党的方针政策，在政治上、思想上、行动上同党中央保持一致，坚持全心全意为人民服务，千方百计完成各项工作任务；
2、坚持和谐务实的工作作风，经常深入基层搞好调查研究，反映社情民意，解决基层和群众的实际困难。在工作中实行首问负责制，不得推诿和扯皮，做到分工不分家，协同作战。
3、严格执行党风廉政建设的各项纪律和规定，严禁收送任何礼金、礼券和贵重物品，严禁借婚丧嫁娶等事宜敛财；严禁机关工作人员参与赌博和封建迷信活动；严禁机关工作人员工作日午间饮酒；严禁接受任何可能影响公正执行公务的吃喝及娱乐、休闲活动。
四、请 示 汇 报 制 度
1、部门干部必须向主管领导定期或不定期、书面或口头汇报工作。
2、部门请示的问题，分管领导必须及时答复。如一周内不能答复或无法处理的，分管领导必须向党委政府主要领导汇报或提请讨论，研究答复。
3、下级或部门干部通常情况下，同一个问题不得多头请示汇报或越级请示汇报。
4、领导同志一般不越级处理问题。属部门或个人职责范围内的事，由部门或个人负责。任何人不得超越职权，随意表态。
五、信息报送制度
1、为了及时了解掌握各口办工作动态，以便领导准确决策全镇经济建设重大事项，及时准确宣传报道有关经济与社会重大信息，机关各办公室每周必须安排专人向党政办至少上报一条有关本办的信息。
2、各办信息采编人员必须每周向镇广电站报送一篇稿件，以便广电站每周编播一档镇广播自办节目。
3、镇通讯报道员要及时向上报送相关信息，每月在市广播电台用稿4篇，在通州电视台电视报道不得少于两次图像新闻。在《通州日报》用稿按特约记者要求，每月不得少于2篇，其中每月必须有1篇刊登在一版上，每季度要有1篇头版头条的稿件。并积极踊跃向南通市级以上新闻单位发稿用稿。
六、安全、卫生制度
1、机关工作人员必须养成人人讲卫生、个个讲文明、时时讲安全的良好习惯，经常参加环境整治活动，使政府大院及办公室内始终保持整洁卫生的工作环境。