市卫生局机关工作制度
本局各股室：
为确保各股室工作高效运行，内增素质，外树形象，完成市委、政府及主管部门的工作任务，特制定如下工作制度：
一、遵守上下班制度
原则上按时上下班，各股室要坚持有人，准时在岗，不许空岗。开会、下乡、出差除外，突发应急事件要服从综合股统一安排，值班要在岗，不能电话转移。
二、严肃工作上网制度
各股室都已配备了电脑，设置电脑是为了提高办事效率，是工作需要，不能用于娱乐、炒股、观看黄色网页，不允许在工作时间发送个人信息、聊天、闲谈，一旦发现，应按有关的法规、政策、制度予以处理。
三、落实请销假制度
请假一天由综合股批准，二天由分管领导批准，三天以上由分管领导向局长请示批准。请假期间科室工作要安排好，请假条报综合股备案，返回后立即销假。局班子成员、市、乡卫生医疗机构单位领导外出直接向局长请假。
四、理顺工作程序制度
1、各股室要认真完成本股室的工作任务，有事应先向分管领导汇报，股室之间多沟通，如分管领导不能解决的再向局长请示。
2、主动协调指导各医疗单位之间的关系，积极配合完成各项任务。
3、各股室人员直接服从该股室负责人管理，同时要服从分管领导的工作安排。
4、分管领导工作要对局长负责，遇到矛盾问题时要善于分析，并提出研究解决办法，依据法律法规、行业特点、职能责任，制度建设要求等，提出解决方案。
5、属于全局性问题，如重大决策、重要人事任免、重大项目安排和大额度资金使用，专题召开局务会或局务扩大会共同研究解决。如卫生局不能决策和解决的，要以书面形式呈报市委、市政府研究解决。
五、实行规范运行制度
各科室工作要实行计划管理，每季、半年、一年都要有工作计划或阶段性工作安排。工作要有部署、有检查、有督促、有分析、有通报、有整改措施，同时做好总结、信息报道宣传等工作，材料要归档保存好。
六、履行工作纪律制度
坚持原则、秉公办事、不徇私情、严于律已、廉洁高效、内增素质、外树形象、依法行政、弘扬正气。
七、强化联系协调制度
各股室与医院之间建立联系、挂点关系，了解掌握基层单位情况，帮助解决实际问题、提供优质服务。
八、爱护公共卫生制度
综合股负责安排，各股室自觉做好办公室卫生，不定期配合做好公共场所卫生，会议室、卫生间、领导办公室由清洁员负责。要经常检查局机关卫生的整洁情况，确保环境整洁。
九、遵守接待工作制度
崇尚务实节俭原则，接待工作统一由综合股安排，做到务实、节俭、热情接待。