9、机关、企业等党建工作。切实加强机关、企业、社区、非公有制经济组织党建工作。职工数50名以上的非公有制企业都有党员，职工数100名以上的全部建立党组织。积极开展“五促五带”和创建“党建工作示范点”活动。未建立党组织的非公有制企业落实了党建工作指导员制度。
10、基层党建工作创新。县（区）有基层组织建设工作创新的年度计划，每年至少有一项创新工作成果。
（二）基础工作十项指标
主要是国内生产总值、招商引资、民营经济、财政收入、安全生产、社会稳定、计划生育、环境保护、集体上访、小城镇建设等十项指标。
四、考核方法
1、从20**年开始，每季度对基层组织建设和基础工作分别进行检查和考核，考核实行百分制。
2、基层组织建设检查考核由市实施“双基工程”领导小组办公室组成检查考核小组，采取听汇报、查资料、实地察看、走访座谈等形式进行。
3、基础工作十项指标，分别由市统计局、市招商局、市经贸委、市财政局、市安全生产监督管理局、市综治办、市人口和计划生育委员会、市环保局、市信访局、市建设局等十个部门按照滨双基〔20**〕1号文件的要求组织落实。
4、市实施“双基工程”领导小组办公室对“双十”目标检查和考核情况，每季度进行一次公布，年终进行通报。
五、加强组织领导
各级党组织要把“双十”目标考核，作为深入开展“三级联创”活动，深化实施“双基工程”，扎实开展“民主议政日”活动的总抓手，作为建设社会主义新农村的重要任务，切实做到认识到位、措施到位、落实到位。要保证必要的工作力量和经费。要注意总结推广“双基”工作新鲜经验，积极探索工作新路子，重视培养和树立典型，发挥好典型的示范带动作用，全面提升“双基”工作水平，为全市“锁定目标争上游，全力冲刺20**”提供坚强的组织保证。
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