第四，参加此次竞聘，我具备以下基本条件
一．学识水平，我是大学本科学历，学的是信息管理专业，有管理方面的知识。符合该岗位的专业技术任职资格。
二．本人正值创业的黄金年龄，精力充沛，个人负担轻，能够全身心地投入工作中，虽不具备较为广泛的社会关系和社交经验，但我会通过自己的努力，尽快培养和建立良好的业务关系。
三．我具有严谨务实的工作作风和较强的敬业精神。我认为，较高的工作水平、严谨务实的工作作风，再加上较强的敬业精神，才能圆满完成各项业务工作。我会热爱自己岗位．以企业利益为重，遵守着企业的各项规章制度。我爱这个岗位，我有信心完成好这个岗位的每一项工作。
这次我是本着百分之百努力的精神来参加竞聘的，如果我能够在这次竞聘中获得成功，我一定忠于企业，热爱本职岗位，以企业利益为重，勇于奉献，遵守企业的各项制度。在工作中克服弱点，集中精力，脚踏实地地做好本职工作，按照公司现有管理办法和制度，完成本部门的各项工作。我会把我们年轻人的创新思想运用在工作中，把我们年轻人的魄力和年长的工作人员的经验合理的整合，进一步激发整个部门的活力工作热情，努力使我的部门更趋科学化、系统化、制度化、正规化，使真正懂经营、善管理、德才兼备的优秀人才脱颖而出，建立起一支年轻化、知识化、专业化的干部队伍，促进公司综合实力的快速发展。
我真诚地希望各位领导能够给予我这次机会，让我在为***公司服务的过程中，实现个人理想。
谢谢！
竞聘人：****
【例文2】
竞 聘 书
大家好！
今天我怀着无比激动的心情竟聘贝尔大酒店副总经理一职，首先感谢董事长及各位领导给我这次公平、公正竞争，展示自我的机会。我竟竞聘的职务是XX大酒店副总经理一职，下面我谈一谈对副总经理一职的理解和我竞聘这一职务所具备的条件。
副总经理主要协助总经理确立大酒店的整体经营目标和发展方向，制定价格政策，提出阶段性工作重点，并指挥落实；组织制定和完善中心各项规章制度，协调各部门关系，建立健全内部组织系统和合理、有效的运行机制；建立、保持并发展与社会各界的广泛联系，负责接待重要客人，塑造良好的企业形象；负责选拔培养、使用和考核中层以上管理人员；关心员工生活，不断改善员工的工作条件和福利待遇，发挥员工的积极性，搞好企业民主管理；负责主持召开每日例会，经营管理会和部门经理会议，定期向总经理和董事会汇报工作。
从1995年开始我一直从事餐饮工作，餐饮和客房虽然同属于服务业，但在实质上却有着极大的区别，前年刚刚进入客房部这个新的工作环境，对业务知识的相知甚少，使我工作十分渺茫，于是我不断加强学习，经常深入到基层，了解并监督下属人员按工作程序为宾客提供服务，同时通过深入，加深自己对客房业务技能的掌握，提高自己对客房服务的熟练程度，客房部是酒店的一个窗口，它的服务质量直接影响酒店的对外形象，因此我们在选人、用人上十分注意，一定要优中选优，要求服务人员要具备良好的素质。我们经常组织客房部的员工进行思想道德方面的学习，提高员工的思想道德素质；在旅行社内部，无论是导游还是北山的景点讲解，我们都要求他们不断为自己充电，积极组织他们学习政治理论知识，史实知识和导游应具备的基础知识，在强调下属学习的同时，我也在不断加强素质的提高，学习如何同不同性格、不同级别的人沟通，如何在不伤害客人又不损害酒店利益的基础上处理突发事件；如何运用现代管理模式，减员增效，当然在这方面，我们还比较欠缺，我们也正在着手进行改革。