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大学生村官传帮带制度

[09-17 18:40:57]   来源:http://www.xuexue6.com  规章制度   阅读:6791
概要:一、“传、帮、带”形式为确保大学生村官农村工作取得真正成效,建立村干部、联村干部和班子成员三级“传、帮、带”网络。1、村书记主任为传帮带领路人。大学生村官所在村的书记、主任为直接责任人,对大学生村官实行全方位的传帮带工作。主要内容为:帮助大学生村官熟悉村庄情况,引导大学生村官积极参与村内各项工作,带领大学生村官入户走访调研、熟悉环境,传授农村工作经验
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一、“传、帮、带”形式
为确保大学生村官农村工作取得真正成效,建立村干部、联村干部和班子成员三级“传、帮、带”网络。
1、村书记主任为传帮带领路人。大学生村官所在村的书记、主任为直接责任人,对大学生村官实行全方位的传帮带工作。主要内容为:帮助大学生村官熟悉村庄情况,引导大学生村官积极参与村内各项工作,带领大学生村官入户走访调研、熟悉环境,传授农村工作经验,分派大学生村官工作任务,帮助大学生村官解决工作、生活中遇到的实际困难。
2、联村干部为传帮带传授人。大学生所在村的联村干部为大学生村官的主要责任人,主要从农村工作政策、法规,工作经验等方面对大学生村官进行传授、帮带。帮助大学生村官尽早熟悉农村环境、了解村情、村史,适应农村工作。
3、班子成员为传帮带指引人。班子成员根据分工,传授农村工作经验,做好大学生村官工作领路人,每月定期与大学生村官交心谈心,帮助大学生村官解决一些思想、工作、生活中遇到的各类问题。
二、“传、帮、带”内容
1、每周组织一次实地帮带指导。每周安排大学生村官参加办事处周前会,了解政府中心工作,帮助他们熟悉了解村情民意,掌握农村工作方法。
2、每半月一次素质提升课。联村干部向到大学生村官传授开展农村工作的方法,提高他们的理论水平和实际工作能力。
3、每月一次谈心交流。及时了解到大学生村官的工作情况、思想动态等,给予及时指导,帮助健康成长。
4、每月度一次工作例会。镇分管领导专题听取和研究到大学生村官工作情况,确保关心关爱大学生村官的各项措施落到实处。
5、年中、年终两次考核。镇党委年终组织对大学生村官的年中、年底考核。考核等级与镇党委、联村干部、村两委的考核结果直接挂钩。
三、工作要求
1、统一思想、高度重视。各行政村负责人、联村干部和班子成员要从思想、工作实践、能力上进行重点传绑带,确保能让大学生村官健康成长。
2、明确责任、深化考核。各传帮带责任人要认真做好传帮带工作,做好传帮带的记录。结合大学生村官成长档案,把各传帮带责任人的工作记录按照“跟踪-反馈-完善”的运作机制记入档案,确保大学生村官传帮带工作取得实效。
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