2、党员素质不高
一是多数农村党员的文化程度偏低，对国家的政策、法律法规不熟悉，碰到具体问题，吃不准，拿不下，在调查的100名党员中有40%的党员文化在初中以下，有的接近文盲。二是老龄党员多，从调查看党员老龄化现象比较普遍，50岁以下的党员占55%，有一个村70年代入党的党员占了绝大多数，越是落后村这种现象越突出。三是贫困党员多，约占20%，他们家庭贫寒，生活艰苦，家庭负担重，亏欠公款多，无心也无力去发挥他在群众中的带头作用。四是党员结构不合理，科技型、经济型能人的党员的数量十分有限。五是部分党员意志衰退，组织观念淡薄，行为不端，觉悟低下，也有的党员干部为政不廉，给组织抹黑，这显然体现不了党组织的先进性和纯洁性。
3、党员教育滞后
一是发现观念淡薄，部分党员仍习惯于“稻谷加稻草”的传统生产、生活方式或小富即安，不思进取或只注重既得利益和眼前利益，害“红眼病”。如在开发、引进项目中阻工闹事，敲竹杠现象时有发生。二是国家、集体观念淡薄，忘记党的根本宗旨，“埋头责任田，外出捞现钱，管它党员不党员”。有的党员在价值观念上表现为“一强一弱”，即片面强化经济利益，弱化奉献精神，甚至有个别党员认为入了党只有义务，没有权利，不合算，不能正确处理国家、集体、个人三者之间的关系，只重权利，不讲义务。一讲减轻农民负担，就连农业税、教育附加费也不愿缴，给乡村工作带来很大难度。三是法制观念淡薄。部分党员不学法，不懂法，更不能自觉地以法律为准绳，来约束自己的行为，有时自己的行为违法了，却意识不到，还有的党员，懂得并善于使用法律来维护自己的利益，但在损害集体和个人利益时却蛮不讲理，目无法纪。四是部分党员干部作风不民主，重大问题决策不听群众意见，村务公开流于形式或联系群众不够，极少入组到户与群众交流思想，或闹不团结，内耗严重。
三、农村党员怎样才能发挥先锋模范作用
如何发挥农村党员的先锋模范作用，这是基层党组织建设一个不容忽视的问题。作为支部书记要从本地实际出发，采取不同的方式，把党员组织起来，让他们在各种生动活泼、行之有效的活动中更好地发挥先锋模范作用。具体地说，我们认为主要从以下四个方面下功夫。
1、抓好党支部建设，提高凝聚力
好支部才能带出好队伍，要想把党员队伍建设好，关键要靠有一个好支部。因此，我们首先要着力整顿好农村党支部，特别是那些后进村，要重点整顿建设，选好配强支部书记和支部一班人，在选配村支部一班人的过程中，要充分发扬民主，广泛听取群众意见，坚持由党员大会选举产生。其次，要进一步提高对抓党员队伍建设重要性的认识，纯洁党员队伍，发展壮大力量，村支部一班人更要以身作则，团结一心，带头讲政治，讲学习，讲纪律，讲党性，以高度的责任感和使命感，来抓好党支部的自身建设，真心真意为民着想，造福一方。再次，支部一班人要切实改进工作作风，建立经常性走访制度，关心党员生活，搞好服务工作，切实帮助党员排忧解难，扶贫帮困，使贫困党员早日脱贫致富，以此增强组织的凝聚力、号召力和感染力。
2、抓好党员教育，提高自觉性
农村党员教育工作，必须针对当前农村党员思想实际，从存在的突出问题入手，对症下药，概括地说，主要从以下几方面进行。
（1）从严治党。通过严密的措施和纪律，实行严格的教育和管理，做到三个“从严”：一是教育从严。要教育党员增强党性，严于律己。其中要注意掌握三个环节：（一）是加强党性教育。这是硬任务，在方法上可实行强化灌输，启发引导，典型教育相结合，严格掌握党员标准；（二）是不断向党员灌输党的基本知识，进行理想、宗旨教育，常抓不懈，强调组织纪律性，使党员不断接受正面教育；（三）是在进行正面教育的同时，对一些表现不好的党员给以批评和处置，补小洞，保全体。二是管理从严。村各党小组应定期向支部汇报工作；村支部也要定期向上级党委汇报，反馈工作情况，在一次工作或一个阶段后，村支部还要严格各项管理制度。制度要结合本村实际，做到可行性、约束性、针对性、严密性统一。制订制度时，还要考虑到外出做工或长期因工在外的党员管理和学习制度，不能有特殊党员和制度管不着的盲区。制度制订之前要交党员充分讨论，一旦形成就要坚决遵守。三是执纪从严。对村里不合格党员，要及时进行妥善处理。从目前看，处置的对象有三种：一是违法。二是违纪。三是民主评议党员中评出的不合格党员。前两种比较好处置，后一种工作量极大，要走访群众，召开座谈会，进行党内外测评。民主评议党员工作做好了，是对党员进行正反典型教育的一种行之有效的形式。要做好三个“从严”，还需建立健全支部建设的各项制度。包括目标管理的制度，检查评比制度、考核验收制度等。
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