今年，我局在“双优”创建活动中，以服从和服务全县经济发展大局为根本，以改进方法、提高效率为切入点，按照放权于基层、让利于群众、服务于企业的基本原则，大胆创新、积极探索新形势下优质服务、效率林业的管理模式，机关作风明显好转，服务水平明显提升，服务效率明显提高，林业发展明显加快。
一、统一思想，一切工作以服从和服务大局为准则
在“双优”创建活动中，我局始终把做好局部、支持全局、服从大局、服务全局作为研究部署工作的基本原则，始终围绕县委、县政府“全力打造新城区，实现三年大变样”的发展战略来谋划工作，以现代林业建设为抓手，努力实践以民为根本、敬民如父母的从政理念，切实做到“常怀为民之心、常思为民之策、常兴为民之举”，用人民赋予的权力服务人民、造福人民，自觉将工作精力集中到为林农、涉林企业办实事、解决困难、提供优质服务上来，不断强化服务意识，进一步提高服务效率，努力营造全社会关心林业、支持林业、发展林业的良好环境。
二、建章立制，规范林业行政行为
我局以此次活动为契机，进一步推进制度建设，实现规范化管理，打造“效率”林业。强化林业执法监督，规范林业行政行为，建立健全了《望城县林业局政风行风建设整改落实督查工作制度》、《望城县林业局政风行风建设监管机制》、《望城县林业局首问负责制》、《望城县林业局行政审批事项限时办结制》、《望城县林业局服务承诺制》、《望城县林业局政务公开制度》、《望城县林业局实施行政执法责任制办法》，完善了局机关工作人员上下班考勤、请销假制度；完善了年度工作目标责任制和绩效考核制度；局长在望城电视台作出了公开承诺，规范政务公开，公开办事程序，承诺办结时限，发布服务指南。同时，在全县范围内开展了“雷霆一号”保护野生动植物活动、活立木市场的清理整顿和木材经营加工许可证年检年审工作，让林业制度接受实践检验，取得了很好的效果。
三、简政放权，创造宽松发展环境
一是未经批准不得进入木材经营加工企业，违规企业一律查处；二是坚决制止公路“三乱”，林业执法科室不得以任何形式上路设卡和检查；三是积极协助有关单位和企业办理林地征占用等相关审批手续，特别是对重点工程、重大项目、外资企业征占用林地，实行定人、定责、定时的“三定”制度，全程服务，限时办结。实行削减行政审批事项和减少林业执法检查后，我局主动服务意识和办事效率明显提高，基层满意程度明显提升。
四、让利于民，调动和保护林农的积极性
在资金投入、税费征收、采伐计划、技术服务等方面，我局实行政策倾斜,鼓励和扶持非公有制林业的发展，为基层林业发展创造宽松的大环境。对退耕还林、长防林、血防林、公益林等国家重点生态工程项目，优先向大户倾斜；严格兑现林业扶持政策，将14万退耕还林补助资金、8.55万中央生态效益林补助资金、6.65万省级森林生态效益林补助资金、197.17万城市生态权重点区域生态公益林补偿基金等直接发放到林农手中；开展“百县千村”林业科技示范行动，实行林业科技人员结对帮扶或承包大户选择科技人员挂点帮扶的办法，对承包种植大户提供全过程的技术服务。此外，积极推进集体林权制度改革，以“明晰产权、勘界发证、放活经营权、落实处置权、保障收益权”为主要内容，分组准备、宣传培训、调查摸底、组织实施、检查验收、完善配套六个阶段实施。通过对林业产权制度的改革，真正做到“山有其主、主有其权、权有其责、责有其利”。
五、快捷便民，优化政务服务平台
一是精办服务窗口。受业务工作内线网络的限制，我局实行政务窗口和局机关联合ban证的形式，从机关中选派了一名业务精通、政治素质和职业道德高的优秀干部到窗口工作，同时在局机关配套两名干部协调处理有关工作。我局主要领导和分管领导非常重视窗口服务工作，经常深入窗口，看望了解工作人员的工作情况，协调多科室的ban证工作。二是完善网站建设。畅通与上级业务部门的网络联系，方便、快捷的接受上级指示和报送相关数据。搭建对外公开的网络平台，即时更新报道，实现政务透明，主动接受群众的监督。三是积极报送信息。在实际工作中，我们及时总结，积极做好信息上报工作，在国家林业局举办刊物《绿色时报》发表信息1篇，省级杂志、网络发表信息11篇，市、县级网络平台发表信息19篇，较好的完成了信息上报工作。
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