（三）加强党的组织建设，做好入党积极分子的教育、发展工作
一是加强集体领导，提高决策水平。今年局党委根据上级的有关规定和指示精神，重新修订和完善了林业系统的《党委议事规则》，使领导班子在议事程序、议事方法和工作决策上达到了规范、科学、正确、合理，避免了决策失误。
二是完善了各项规章制度，加强各基层单位党支部建设，加强对党员干部的教育、管理和监督。今年，局党委对基层领导班子作了部分调整，从工作运行看，各单位都能按要求开展工作，班子整体功能发挥得比较好，增强了解决自身矛盾的能力，各支部真正起到了基层党组织的战斗堡垒作用。
三是做好组织发展工作。按照党组织“坚持标准，保证质量，改进结构，慎重发展”的原则，注重在科技骨干、管理骨干中发展党员，今年共纳新党员名，有名预备党员按期转正，积极分子达到人，充实了党组织的后备力量。
（四）加强政治思想建设，进一步提高广大党员干部的政治理论水平和思想觉悟
局党委按照江泽民“三个代表”的要求，实事求是、开拓进取，加强组织领导，坚定政治方向，团结教育群众，把握舆论导向，做了大量卓有成效的思想政治工作，为全系统的政治稳定、经济发展提供了良好的社会环境和有力的思想政治保证，从而有力地促进了全局各项工作的顺利开展。
在具体工作上，局党委在全系统深入开展邓小平理论、江泽民“三个代表”思想和胡锦涛“构建和谐社会”的学习大讨论活动，结合党员先进性培训教育活动，深入学习贯彻《“三个代表”重要思想学习纲要》，学习贯彻了党的十六届四中五中全会精神，工作有计划、有措施、有检查，通过学教、整改、回查，找出了差距和不足，明确了发展方向，密切了党群、干群关系，同时也使广大党员干部、职工群众的政治理论水平、思想觉悟得到进一步提高。
（五）加强党风廉政建设，提高党员干部廉洁从政的思想意识
在党风廉政建设上，局党委认真贯彻落实中纪委第五次全体会精神，并在实际工作中认真贯彻落实。大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，切实加强思想教育，提高党员干部求真务实的自觉性。宣传贯彻落实《建立健全教育、指导、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，认真贯彻执行了市纪委下发的《领导干部收入申报制度》、《领导干部报告个人重大事项制度》、《严禁领导干部婚丧嫁娶大操大办》等指示精神。同时，按照上级的部署和要求，重新调整了各级反腐败领导小组，成立了落实党风廉政建设责任制工作领导小组，成立了局党委纪检委，健全了党内外监督机构，定期研究纪检监察工作，加强了反腐工作力度。
对市纪委和上级交办的案件及时查处和上报。对信访件和上访人员及时处理和接待，将信访问题基本解决在基层，没有越级上访事件发生。纠正行业不正之风工作，做得比较扎实，加强了党员的教育、管理和监督，由于增强了工作的透明度，取得了群众的广泛支持和积极配合，党员领导干部廉洁从政的思想意识得到了进一步提高
（六）加强精神文明建设，进一步提高广大职工群众的文化素质和思想道德素质
局党委始终坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，抓精神文明建设工作。今年按照市委文明办下发的考核目标、具体要求和管理办法，结合林业系统实际情况，修订完善了《林业系统双文明建设目标管理实施细则》，使双文明建设齐头并进、同步发展。
在对职工的思想道德教育上，各单位都能积极参加“三优三满意、树形象做表率”活动，倡导“讲文明、树新风共建美好家园”的新风尚。在正规化教育上，深入开展了“学政治、学业务、学法律”的综合教育活动，组织职工学习后进行了综合测试。另外，我们还利用广播、林场有线电视、电教器材等多种方式进行了思想道德教育。通过教育，进一步提高了广大职工群众的文化素质和思想道德素质。
在迎庆七一期间，各单位均举行了丰富多彩的文体活动，隆重纪念中国共产党成立周年。局党委召开了系统党员大会，回顾了党史，表彰了先进。进一步增强了职工群众的向心力，给今后工作营造了一个团结友爱、积极向上的良好工作氛围。
在文明单位创建和环境建设上，今年，全系统投入余万元修建办公室、铺街道、清挖边沟、修理桥涵、植树绿化，使场区和办公环境达到整齐、清洁、优美。到目前，系统被命名呼伦贝尔市级文明单位标兵个、文明单位个、市级文明单位个。
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