一是把效能建设同强化干部职工形势教育相结合，不断提高对农业工作的预测和决策能力。我们实行党委成员辅导、专题调研、听取报告、学习大讨论等多层次的干部职工形势教育机制，掌握党的理论方针政策和市场经济知识，深化系统干部职工对农业工作的预见性和对新农村建设的认识，提高干部职工的服务意识和创新精神。
二是把效能建设同强化系统管理相结合，不断提升系统对外形象。我们健全规范了系统学习制度、政务公开制度、财务审核和办公用品统一采购制度以及车辆管理制度，出台了《农林局强化机关管理、建设节约型农业管理办法》等一系列规章制度，并深入执行《农林局“六不让”工作标准和“四责制”工作制度》，使机关、系统日常工作规范运行，有章可循。
三是把效能建设同依法治农相结合，推进农业执法行为进一步规范。我们严格按照《许可法》和农业方面有关的法律法规。对农业行政许可、收费项目进行清理，制定了28项行政许可配套制度；对涉及行政执法的5个单位和3个科室，向社会公开行政许可承诺内容与工作标准、违约处理规定以及投诉程序和投诉电话；为维护农民利益，多次开展了“农资打假”、“毒鼠药高毒农药专项治理”、甜瓜种子市场规范整顿，动物产品安全整顿以及农产品质量安全等集中执法整顿活动，有力地保障了农业的“四放心”工程（放心菜、放心肉、放心种子、放心农用药）。
四是把效能建设同改进为农服务手段相结合，不断提升为农服务水平。上半年，组织我局农技人员和农民专家、农业院校专家教授开展联基地有关大户服务活动，共有100多名农技人员、土专家、和院校教授与农业的甜瓜产业基地、无公害蔬菜基地、奶牛养殖基地和300百多农户结成科技对子，开展测土配方、科技示范入户、现场授课等技术服务指导活动，共120场次，受益群众6000余人；利用《农业信息网》、农技110、《手机短信和电子农务》、《阎良农业专题栏目》、《协会远程视频教学》以及发布农产品供求信息、农技知识、农业政策和农业灾害性天气预防等关系农民切身利益的信息，实现了农业工作重心下移，优化和提升了为农服务水平。
五是效能建设同围绕中心工作狠抓落实相结合，全力推进农业工作再出新成绩。按照中央1号文件精神和新农村建设的目标任务，我们坚持把“围绕中心、发展生产、优化产业、促农增收”作为活动的主线，细化分解工作任务，强化目标责任管理，落实督查惩办措施，确保各项工作任务落实。现已全面完成了上农业上半年的工作任务。
今后，我们将继续坚持以科学发展观为统领，大力弘扬农林系统“农兴我荣、农衰我耻”的行业精神，全面贯彻农业的方针政策，为推进我区新农村建设而努力奋斗。
《区农林局开展"知荣辱 重效能 谋发展 树新风"教育活动汇报》
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