４、基层组织建设跃上新台阶。目前全镇五好红旗村达到24个，五好村52个，后进村减少到3个；对无合适人选的村通过外选下派等配齐了班子，对村两委干部狠抓了经常性培训，进一步完善了包村督导制度，村级管理进一步规范化，使农村两本管理落到实处，大大减少了因财务问题引发的不稳定因素，从根本上、源头上制止了乱收乱支现象。
５、社会治安综合治理出现新成效。今年5月份，接待了中央综治委“综治固垒”工程检查，并得到了上级的肯定和好评。严格落实信访工作镇级领导包办事处、包案件责任制、轮值接访制和机关干部包村责任制，对需经大量调查、反复论证才能解决的重点、难点问题，及时成立工作组，专下来办案，并将结果及时反馈当事人，避免了重复上访、越级上访，避免形成历史难题，实现了信访稳定工作全面好转。
６、文明乡镇建设喜结新硕果。被评为全国争创文明村镇建设活动先进乡镇、全国经济普查工作先进乡镇；合作医疗全镇共完成90万元，农民参合率达到90%以上；计划生育工作成绩显著，被评为全国婚育新风进万家活动先进乡镇，在上半年及全年全区计生工作检查中，我镇总体成绩名列全区前茅。
廉政建设：
牢固树立正确的权力观，时刻坚持立党为公，执政为民，为人民掌好权用好权，作为镇主要负责人，今年以来，始终正确履行党风廉政建设责任制，始终坚持权为民所用，利为民所谋，廉洁从政，勤政为民，努力实现好、维护好和发展好人民群众的根本利益，以实际行动实践“三个代表”重要思想。
一、加强学习，不断增强廉洁自律意识。
两年来，认真学习马列主义毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，以及党纪条规，不断提高自己的政治理论素质和思想道德水平，树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观，摆正个人利益和人民利益的关系，不断加强党性锻炼，把党的教育化为内在的信念和道德约束力量，始终保持清醒的头脑,自觉做到自重、自省、自警、自励。在任何情况下，都能稳得住心神，管得住身手、把得住嘴巴、抗得住诱惑，时刻谨记正确行使人民赋予的权力，诚心诚意为人民群众办实事、办好事，经常听取群众的意见，主动接受群众的监督。
二、强化领导，切实把党风廉政建设摆上重要位置。
作为镇主要负责人，在严格规范自身行为，不断增强廉洁自律意识的同时，将党风廉政建设和反腐败工作同经济建设和各项社会事业工作一起列入工作计划，把党风廉政建设列为各单位、各部门的“一把手”工程，实行“一票否决”，定期组织机关干部及村负责人，参加党风廉政建设知识讲座，收看反腐倡廉专题片，不断增强党员干部、领导干部的法纪法规、党纪条规意识和廉洁从政意识。
三、规范制度，从源头上防止腐败。
一是严格财务审批制度。1000元以上的支出由书记办公会研究决定，报销票据均使用税务发票，由经办人、安排人签字、实行镇长一支笔审批。对当月发生的支出，必须在当有报批进帐、做到当月清，无特殊情况逾期的发票不予报销。
二是严格招待费管理制度。对招待费用实行“定点、定标准、定陪客人数”的管理办法。与上年相比，年节约招待费1.5万元。
三是严格车辆管理制度。只保证党政领导公务活动用车。对车辆的维修保养和大修理由财政所长跟踪安排。每年节约维修费1万多元，有效地堵塞了车辆管理漏洞。
四是办公用品实行政府统一采购制度。既杜绝零星购买价格高、质量差问题，又节约了经费支出，全镇仅此一项年节支1.2万元。
四、以身作则，严格要求，带头执行廉洁自律的各项规定。
两年来，在与党委书记带领班子集体认真抓好党风廉政建设责任制贯彻落实的同时，以身作则、严于律己，模范执行和遵守廉洁自律的各项规定，坚持重大事项经集体研究，民主决策，严格执行个人重大事项申报制度，严格执行不准接受和赠送礼品、礼金，有价证券和印制、发售使用代币券、卡的规定，，严格实行建筑水利工程招投标，严格执行机关单位不准违规庆典，党员干部家庭成员不违规大操大办的规定，无超标装修住房行为的发生。
回顾任镇长两年的工作，虽然取得一些成绩，但不足之处仍然很多。从工作角度看，虽然经过两年来不断地争取政策，区里对归德镇的财政支持逐年增多，但财政紧张的状况尚未从根本得到改变，化债进展缓慢，职工福利与全区好的单位比，差距依然很大，一些基层干部群众希望镇政府支持帮助的建设项目还没有办到。从个人角度看，与上级沟通协调比较少，协调工作大多依赖书记去做。工作中的急躁性格也还需进一步克服。
以上汇报如有不妥之处，恳请领导和同志们批评指正。
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