三、争先创优建功业,地税面貌“六个新”
通过广泛开展“奉献在地税、文明建功业”为主要内容的争先创优活动,增进了全局干部职工的敬业爱岗意识,增强了地税队伍的凝聚力和战斗力。全局各项工作成效明显,呈现出了“六个新”的可喜面貌。一是建立依法治税新秩序。在组织税务人员努力学法、严格执法同时,争取各级党政领导支持配合,加强税法宣传教育,从而让全社会都来关心税收工作,确保依法治税落到实处。二是税收收入连年迈上新台阶。制度明确,计划落实,严管重查,应收尽收,保证了税款及时足额入库。三是税收新人脱颖而出。通过实施九五人才培养贮备战略,推行干部“双聘”制度,完善竞争择优机制,使能担当跨世纪重任的税收新人脱颖而出。目前,各级班子均达到了“四化”标准。四是征管改革取得新突破。“以纳税申报和优质服务为基础,以计算机网络为依托,集中征收、重点稽查” 的税收征管新机制在我局日趋完善,征管质量有了明显提高。尤其是“以票定税”控管税源,各征管单位档案室全部晋升级,多功能办税大厅的网点服务等均走在了全区同行前列,为我局组织收入工作的高效开展奠定了坚实基础。五是建立新型征纳关系。税收工作以“高效、宽松、热情、方便”为原则,管理、监督以优质服务为前提,充分发挥税务部门职能作用,为企业排忧解难,出谋划策,牵线搭桥,盘活资金,培养人员,营造了良好税企关系。六是树立地税新形象。创建“青年文明号”、“文明服务杯”、“巾帼建功示范岗”等一系列争先创优活动的广泛深入开展,规范了干部办税行为,提高了文明服务质量,营造了良好税收环境,地税面貌有了新的改观,地税干部勤政、廉政、务实高效的形象得到了社会的认可。
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