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政务室上半年工作小结

[09-18 15:40:10]   来源:http://www.xuexue6.com  工作总结   阅读:6670
概要: 四、科学 办公室工作不仅需要激情,更需要科学的工作方法。政务室工作没有规律,最明显的感觉就是头绪多、强度大。强度大反映在除做好日常事务外,1-2月份,会议特别集中,两个月的时间起草讲话稿40多篇;3-6月份,开展了“百日调查、 www.xuexue6.com www.xuexue6.com百篇报告”活动。头绪多更是体现每个人身上,除原综
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四、科学
办公室工作不仅需要激情,更需要科学的工作方法。政务室工作没有规律,最明显的感觉就是头绪多、强度大。强度大反映在除做好日常事务外,1-2月份,会议特别集中,两个月的时间起草讲话稿40多篇;3-6月份,开展了“百日调查、

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百篇报告”活动。头绪多更是体现每个人身上,除原综合、信息、督查的职能以外,还参与办公室整体工作,为领导同志服务、编发《**通讯》和《**报阅》、材料员培训、策划“风采飞扬”活动、组织学雷锋义工队等活动、参与部分会务安排,同时还参与了农民负担调查、工商联私营企业调查、迎接国家土地清理整顿调查组的准备工作等。正常情况下,每个人身上至少担负着两趟头。这种情况下,我们强调无论是整体还是个人都特别注意科学的工作方法。一个是统筹安排,每项工作、每个人都做好工作计划和工作预案,分清轻重缓急,给予整体关照,不搞疲于应付,分期分批办理,做到无论工作多忙,都不忘事、不漏项。另一个是讲求效率。倡导“日事日毕”,对于手头上的工作不推不拖,集中时间、集中人力尽早完成,当日能完成的工作加班加点也要突击完成,提高了工作的主动性。 www.xuexue6.com
五、合力
整合工作力量既是成立政务室的初衷,也是我们追求的目标。现在看,这种机制的活力已经初步显现,目前政务室已基本形成了全员办综合、全员办信息、全员办督查的大格局。从领导讲话、编发信息、专项督查等基本职能,到百日调查等重大活动,无不是全室人员通力合作的结果,政务室的每一项创新,每一个亮点,无不集中着众人的智慧和汗水。在实际工作中,大家心往一处想,劲往一处使,表现出高度的团队精神。这是政务室健康成长的关键,也是实现工作突破的根本。
目前的政务室还不十分成熟,仍然存在着一些问题,如整体运转需进一步规范的问题;个人知识结构再完善;写作能力再提高的问题;如何使特色工作更突出的问题;亮点工作更亮的问题。今年下半年,结合“四比一超”活动,着力加以解决。
最后,我借用一名同志在个人小结里的一段话:“在一个高素质的群体中体现出来高尚的人格魅力,能够使人的思想境界得到升华。在这样一个组织中,相互之间的交流能够碰撞出智慧的火花。”这也是我们科室全体人员的切身感受,是对政务室客观的反映。我们相信,有办公室的正确领导,有兄弟科室的大力支持,经过全室人员的共同努力,政务室的未来充满诱惑,让人期待。

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